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BE(COME) A LEADER

Der Onlinekurs für mehr
(Selbst-) Führung

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LEADER

Das Online-Programm für mehr (Selbst-) Führung

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Are you ready to make a difference...

Are you ready to make a difference?

Unsere Welt braucht Menschen, die wirklich Bock auf Verantwortung haben und einen Unterschied machen wollen – in ihren Unternehmen und in der Welt. Wir brauchen mehr Leader!


Entdecke in sechs Modulen deine Führungspersönlichkeit und lerne, wie du stärker in die Selbstführung kommst. Denn starke Führungskräfte führen starke Teams – und dann ist alles möglich.

Ich bin dabei!

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Unsere Welt braucht Menschen, die wirklich Bock auf Verantwortung haben und einen Unterschied machen wollen – in ihren Unternehmen und in der Welt. Wir brauchen mehr Leader!


Entdecke in sechs Modulen deine Führungspersönlichkeit und lerne, wie du stärker in die Selbstführung kommst. Denn starke Führungskräfte führen starke Teams – und dann ist alles möglich.

Ich bin dabei!

Kennst du diese Gedanken?

The struggle is real

Als frischgebackene Führungskraft stehst du vor einzigartigen Herausforderungen und Chancen. Du strebst danach, rasch und wirksam positive Veränderungen herbeizuführen. Doch der Übergang in eine Führungsrolle kann anspruchsvoll sein und mit einigen Zweifeln einhergehen...

  • „Was für eine Führungskraft möchte ich sein und wie finde ich meinen eigenen, authentischen Führungsstil?“
  • „Wie schaffe ich es, sowohl meinem Team als auch meinen Kolleg:innen und Vorgesetzten gerecht zu werden?“
  • „Wie kann ich mich als Führungskraft behaupten?“
  • „Wie schaffe ich es, weniger operativ zu arbeiten und mich mehr auf die Führung meines Teams zu fokussieren?“

Kennst du diese Gedanken?

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The struggle is real

Als frischgebackene Führungskraft stehst du vor einzigartigen Herausforderungen und Chancen. Du strebst danach, rasch und wirksam positive Veränderungen herbeizuführen. Doch der Übergang in eine Führungsrolle kann anspruchsvoll sein und mit einigen Zweifeln einhergehen...

  • „Was für eine Führungskraft möchte ich sein und wie finde ich meinen eigenen, authentischen Führungsstil?“
  • „Wie schaffe ich es, sowohl meinem Team als auch meinen Kolleg:innen und Vorgesetzten gerecht zu werden?“
  • „Wie kann ich mich als Führungskraft behaupten?“
  • „Wie schaffe ich es, weniger operativ zu arbeiten und mich mehr auf die Führung meines Teams zu fokussieren?“

Leadership beginnt bei dir

Um als Führungskraft Verantwortung für das eigene Team übernehmen zu können, muss man erst einmal lernen, Verantwortung für sich selbst zu übernehmen – erst so wird authentisches Führen möglich. 


#bealeader

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Leadership
beginnt bei dir

Um als Führungskraft Verantwortung für das eigene Team übernehmen zu können, muss man erst einmal lernen, Verantwortung für sich selbst zu übernehmen – erst so wird authentisches Führen möglich. 

#bealeader

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Leadership beginnt
bei dir

Um als Führungskraft Verantwortung für das eigene Team übernehmen zu können, muss man erst einmal lernen, Verantwortung für sich selbst zu übernehmen – erst so wird authentisches Führen möglich. 


#bealeader

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Die Inhalte

sechs kompetenzbereiche – Sechs Module

LET'S GET STARTED

Vorbereitung

Bevor es in die Intensivphase geht, startet die Vorbereitungsphase. Du erhältst ein Starterkit mit einer praktischen Checkliste und Worksheets zur Selbstreflexion. In der Online-Akademie findest du erste Videos, die dir den Einstieg in den Kurs erleichtern – damit du strukturiert, fokussiert und bestens vorbereitet durchstarten kannst.

MODUL 1

Persönlichkeitsentwicklung

In diesem Modul lernst du

  • Warum Führung bei dir anfängt
  • Welches „Wozu“ dich antreibt
  • Was dich als Führungskraft auszeichnet

#becomereflective

MODUL 3

Produktivität

In diesem Modul lernst du

  • Wie du deine persönliche Produktivität schnell und effektiv steigern kannst
  • Wie du die Produktivität deines Teams im Blick behältst und steigerst
  • Wie ein Umfeld aussieht, das Produktivität und Zufriedenheit zulässt

#becomeproductive

MODUL 5

Kommunikation

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Grenzen setzt und respektvoll kommunizierst
  • Welche Anker dir bei Mitarbeiter- & Feedbackgesprächen helfen
  • Wie du gekonnt mit Konflikten umgehst

#becomeempathic

MODUL 2

Leistungsfähigkeit

In diesem Modul lernst du

  • Auf welche Bereiche deines Lebens du achten solltest, um in deiner vollen Energie zu sein
  • Wie du dich selbst führen lernst, um als Vorbild voranzugehen
  • Wie du Flow-Erleben für dich nutzen und für andere schaffen kannst

#becomestrong

MODUL 4

Mitarbeiterführung

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Führungsprinzipien entwickelst, die dir deine Arbeit erleichtern
  • Wie du Vertrauen aufbaust und Zielvorgaben authentisch in dein Führungsverhalten integrierst
  • Auf was es bei erfolgreicher Delegation ankommt

#becomeskilled

MODUL 6

Organisation

In diesem Modul lernst du

  • Welchen Einfluss du als Führungskraft auf die Unternehmens- und Teamkultur hast 
  • Wie du die Zusammenarbeit und Meeting-Struktur in deinem Team optimieren kannst
  • Auf was es in Veränderungsprozessen ankommt und wie du dein Team dabei begleitest 

#becomestructured

YOU MADE IT!

Abschluss

Am Ende des Kurses  hast du deine eigene Leadership-Canvas erstellt, die dich auf deinem weiteren Weg als Führungspersönlichkeit begleiten wird und du erhältst dein Abschluss-Zertifikat. Damit du auch nach dem Kurs an deiner Weiterentwicklung arbeitest und das Gelernte nicht direkt verpufft, hast du zum Abschluss die Möglichkeit ein persönliches Entwicklungsgespräch mit einem unserer Trainer:innen zu vereinbaren.

Kostenlose Demo-Version

Erhalte einen Einblick in den OnlineKurs

Du möchtest in BE(COME) A LEADER rein schnuppern, um zu schauen, ob es das richtige für dich ist? Kein Problem! Trage dich hier ein und du erhältst für 14-Tage Zugang zu unserer Demo-Version.

Die Inhalte

sechs kompetenzbereiche

LET'S GET STARTED

Vorbereitung

Bevor es in die Intensivphase geht, starten die Vorbereitungstage. Du erhältst ein Starterkit mit einer praktischen Checkliste und Worksheets zur Selbstreflexion. In der Online-Akademie findest du erste Videos, die dir den Einstieg in den Kurs erleichtern – damit du strukturiert, fokussiert und bestens vorbereitet durchstarten kannst.

MODUL 1

Persönlichkeitsentwicklung

In diesem Modul lernst du

  • Warum Führung bei dir anfängt
  • Welches „Wozu“ dich antreibt
  • Was dich als Führungskraft auszeichnet

#becomereflective

MODUL 2

Leistungsfähigkeit

In diesem Modul lernst du

  • Auf welche Bereiche deines Lebens du achten solltest, um in deiner vollen Energie zu sein
  • Wie du dich selbst führen lernst, um als Vorbild voranzugehen
  • Wie du Flow-Erleben für dich nutzen und für andere schaffen kannst

#becomestrong

MODUL 3

Produktivität

In diesem Modul lernst du

  • Wie du deine persönliche Produktivität schnell und effektiv steigern kannst
  • Wie du die Produktivität deines Teams im Blick behältst und steigerst
  • Wie ein Umfeld aussieht, das Produktivität und Zufriedenheit zulässt

#becomeproductive

MODUL 4

Mitarbeiterführung

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Führungsprinzipien entwickelst, die dir deine Arbeit erleichtern
  • Wie du Vertrauen aufbaust und Zielvorgaben authentisch in dein Führungsverhalten integrierst
  • Auf was es bei erfolgreicher Delegation ankommt

#becomeskilled

MODUL 5

Kommunikation

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Grenzen setzt und respektvoll kommunizierst
  • Welche Anker dir bei Mitarbeiter- & Feedbackgesprächen helfen
  • Wie du gekonnt mit Konflikten umgehst

#becomeempathic

MODUL 6

Organisation

In diesem Modul lernst du

  • Welchen Einfluss du als Führungskraft auf die Unternehmens- und Teamkultur hast 
  • Wie du die Zusammenarbeit und Meeting-Struktur in deinem Team optimieren kannst
  • Auf was es in Veränderungsprozessen ankommt und wie du dein Team dabei begleitest 

#becomestructured

YOU MADE IT!

Abschluss

Am Ende des Kurses  hast du deine eigene Leadership-Canvas erstellt, die dich auf deinem weiteren Weg als Führungspersönlichkeit begleiten wird und du erhältst dein Abschluss-Zertifikat. Damit du auch nach dem Kurs an deiner Weiterentwicklung arbeitest und das Gelernte nicht direkt verpufft, hast du zum Abschluss die Möglichkeit ein persönliches Entwicklungsgespräch mit einem unserer Trainer:innen zu vereinbaren.

Die Inhalte

sechs kompetenzbereiche 

LET'S GET STARTED

Vorbereitung

Bevor es in die Intensivphase geht, starten die Vorbereitungstage. Du erhältst ein Starterkit mit einer praktischen Checkliste und Worksheets zur Selbstreflexion. In der Online-Akademie findest du erste Videos, die dir den Einstieg in den Kurs erleichtern – damit du strukturiert, fokussiert und bestens vorbereitet durchstarten kannst.

MODUL 1

Persönlichkeitsentwicklung

In diesem Modul lernst du

  • Warum Führung bei dir anfängt
  • Welches „Wozu“ dich antreibt
  • Was dich als Führungskraft auszeichnet

#becomereflective

MODUL 2

Leistungsfähigkeit

In diesem Modul lernst du

  • Auf welche Bereiche deines Lebens du achten solltest, um in deiner vollen Energie zu sein
  • Wie du dich selbst führen lernst, um als Vorbild voranzugehen
  • Wie du Flow-Erleben für dich nutzen und für andere schaffen kannst

#becomestrong

MODUL 3

Produktivität

In diesem Modul lernst du

  • Wie du deine persönliche Produktivität schnell und effektiv steigern kannst
  • Wie du die Produktivität deines Teams im Blick behältst und steigerst
  • Wie ein Umfeld aussieht, das Produktivität und Zufriedenheit zulässt

#becomeproductive

MODUL 4

Mitarbeiterführung

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Führungsprinzipien entwickelst, die dir deine Arbeit erleichtern
  • Wie du Vertrauen aufbaust und Zielvorgaben authentisch in dein Führungsverhalten integrierst
  • Auf was es bei erfolgreicher Delegation ankommt

#becomeskilled

MODUL 5

Kommunikation

In diesem Modul lernst du

  • Wie du Grenzen setzt und respektvoll kommunizierst
  • Welche Anker dir bei Mitarbeiter- & Feedbackgesprächen helfen
  • Wie du gekonnt mit Konflikten umgehst

#becomeempathic

MODUL 6

Organisation

In diesem Modul lernst du

  • Welchen Einfluss du als Führungskraft auf die Unternehmens- und Teamkultur hast 
  • Wie du die Zusammenarbeit und Meeting-Struktur in deinem Team optimieren kannst
  • Auf was es in Veränderungsprozessen ankommt und wie du dein Team dabei begleitest 

#becomestructured

YOU MADE IT!

Abschluss

Am Ende des Kurses  hast du deine eigene Leadership-Canvas erstellt, die dich auf deinem weiteren Weg als Führungspersönlichkeit begleiten wird und du erhältst dein Abschluss-Zertifikat. Damit du auch nach dem Kurs an deiner Weiterentwicklung arbeitest und das Gelernte nicht direkt verpufft, hast du zum Abschluss die Möglichkeit ein persönliches Entwicklungsgespräch mit einem unserer Trainer:innen zu vereinbaren.

Das Konzept

Online & wirksam 

Um die maximale Wirksamkeit zu erzielen, baut jedes Modul auf drei aufeinander abgestimmten Lernphasen auf: MINDSET, DEEP DIVE & TRANSFER.

MINDSET

  • Einstieg ins Thema und Reflexion deiner bisherigen Denkweise
  • Neue Perspektiven und Impulse für deinen Führungsalltag
  • Grundlage für dein persönliches Führungsverständnis

DEEP DIVE

  • Vermittlung konkreter Methoden und Tools
  • Praxisnah und direkt anwendbar im Arbeitsalltag
  • Vertiefung des Themas durch anschauliche Beispiele

TRANSFER

  • Anwendung des Gelernten mit Hilfe von Workbooks
  • Reflexionsfragen und Übungen zur Verankerung im Alltag
  • Fokus auf Umsetzung durch die Milestone-Challenges
  • Entwicklungsgespräch zum Abschluss des Programms mit einem unserer Trainer:innen

Die Experten

we will rock you

Leadership-Experte

 >

Thomas Hahn
Geschäftsführer, Leaders Academy

Behavior Change Coach

 >

Bianca Finkel
Head of Product, Leaders Academy

Methoden-Trainer

 >

Dr. Stefan Frädrich
Gründer, Leaders Academy

Das sagen unsere Teilnehmenden...

Erfahrungen mit BE(COME) A LEADER

Sebastian Heer

“

Das BE(COME) A LEADER Programm hat sich qualitativ von vielen anderen Fortbildungsprogrammen abgehoben und sich dementsprechend sehr für mich und unser Team gelohnt. Die Arbeitseinheiten sind thematisch sinnvoll zusammengestellt und haben alle wichtigen Leadership-Aspekte aufgegriffen. Ich hatte jede Woche eindeutige Lerneffekte und mehrere Aha-Momente, die mich auch weiterhin in meiner täglichen Arbeit begleiten. Die Betreuung seitens der Leaders Academy war außerdem sehr offen und absolut on point. Ich kann sowohl die Academy, als auch das Programm für alle weiterempfehlen, die sich im Bereich Leadership weiterbilden möchten.

Sebastian Heer

Head of Events, rausgegangen

“

Das Führungskräfte-Training der Leaders Academy ist absolut empfehlenswert für alle, die ihre Führungskompetenzen weiterentwickeln wollen! Man merkt, dass in diesen Kurs viel Leidenschaft und Herzblut gelegt wurde. Er bietet qualitativ hochwertige Videos [sowie] liebevoll gestaltete und thematisch gut strukturierte Workbooks. [...]

Jessica Knöppler

Teamlead, persolog Deutschland

“

Als Teilnehmerin des Online-Programms BE(COME) A LEADER habe ich über mehrere Wochen an meinen persönlichen Leadership-Zielen gearbeitet. Die Aufmachung des Programms sowie die Inhalte sind sehr zeitgemäß und unterstützen dabei, sich als Führungskraft im Jahr 2024 mit aktuellen Herausforderungen auseinanderzusetzen und insbesondere in seiner Rolle zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Ganz tolle Inhalte, hinter denen ein Team mit viel Herz steckt.

Sarah Faulhaber

Team Lead, creative360

Das erwartet dich...

LEADERSHIP Lernen

Vorbereitungsphase & digitales Starter-Kit

Damit du bestens in den Kurs startest, erhältst du ein digitales Starter-Kit mit hilfreichen Materialien und erste Videos, die dich optimal auf deine Leadership-Reise vorbereiten.

Online-Akademie

In der Online-Akademie stehen dir alle Videos zu den sechs zentralen Führungskompetenzen sowie die passenden Workbooks zur Verfügung. Du hast ab deinem Start ein ganzes Jahr lang Zugriff – flexibel, wann und so oft du möchtest.

Milestone-Challenges

Am Ende jedes Moduls stehen dir zwei Milestone-Challenges zur Auswahl. Sobald du eine abgeschlossen hast, wird das nächste Modul freigeschaltet. So bleibst du in der Umsetzung – Schritt für Schritt.

Leadership-Canvas

Abschluss des Programms ist die Erstellung deiner ganz persönlichen Leadership-Canvas. Eine Roadmap, die dir Orientierung im Führungsalltag geben wird.

Entwicklungsgespräch

Zum Abschluss hast du die Möglichkeit, in einem persönlichen Gespräch mit einem unserer Trainer:innen auf deine bisherige Entwicklung als Leader zu blicken und die nächsten Schritte für deinen weiteren Weg zu planen.

Zertifikat

Am Ende des Onlinekurses erhältst du dein Abschluss-Zertifikat als Start für deine Führungskarriere.

Geld-zurück-Garantie!

Mit deiner Entscheidung für BE(COME) A LEADER investierst du in deine Zukunft. Damit du dich ganz unbeschwert dafür entscheiden kannst, den Weg mit uns zu gehen, möchten wir dir ein Versprechen geben: Solltest du mit dem BE(COME) A LEADER-Kurs nicht zufrieden sein, dann hast du innerhalb der ersten 14 Tage nach Kursstart eine Geld-zurück-Garantie. Schick uns dafür einfach eine E-Mail an [email protected].

Jetzt zum LEADER werden!

Wir unterstützen leadership-enthusiasten, DIE GERADE IN IHRE NEUE ROLLE FINDEN

ONLINEKURS

Der Kurs für (Nachwuchs-)Führungskräfte, die ihre Leadership-Skills gezielt weiterentwickeln möchten.


Du erhältst:

  • Sechs Module zu den zentralen Führungskompetenzen
  • Sechs Stunden Videomaterial
  • Workbooks & Milestone-Challenges für die Anwendunung in der Praxis
  • Zugang zur Online-Akademie für 12 Monate
  • Abschluss-Zertifkat

429,- € zzgl. USt.

Jetzt starten

INHOUSE

Du arbeitest im HR-Bereich möchtest mehrere Nachwuchsführungskräfte gleichzeitig fördern? Dann ist die Inhouse-Variante genau das Richtige. Mit BE(COME) A LEADER – INHOUSE etablierst du ein gemeinsames Führungsverständnis, stärkst die Zusammenarbeit im Team und erzielst spürbaren Impact für die Unternehmenskultur.

  >> Mehr zum INHOUSE-Programm

  • Individuell anpassbar
  • Für Teams & Gruppen
  • Umsetzungsbegleitung möglich

Preis auf Anfrage

Jetzt unverbindlich anfragen

Unsere Geld-zurück-Garantie!

Mit deiner Entscheidung für BE(COME) A LEADER investierst du in deine Zukunft. Damit du dich ganz unbeschwert dafür entscheiden kannst, den Weg mit uns zu gehen, möchten wir dir ein Versprechen geben: Solltest du mit dem BE(COME) A LEADER-Kurs nicht zufrieden sein, dann hast du innerhalb der ersten 14 Tage nach Programmstart eine Geld-zurück-Garantie. Schick uns dafür eine E-Mail an [email protected].

Geld-zurück-Garantie!

Mit deiner Entscheidung für BE(COME) A LEADER investierst du in deine Zukunft. Damit du dich ganz unbeschwert dafür entscheiden kannst, den Weg mit uns zu gehen, möchten wir dir ein Versprechen geben: Solltest du mit dem BE(COME) A LEADER-Kurs nicht zufrieden sein, dann hast du innerhalb der ersten 14 Tage nach Programmstart eine Geld-zurück-Garantie. Schick uns dafür eine E-Mail an [email protected].

Überzeuge deinen Arbeitgeber!

Informationen für Unternehmen

Der BE(COME) A LEADER-Kurs dient nicht nur deiner persönlichen Entwicklung – er bringt auch dein Team und deine Organisation voran! Deswegen ist der Kurs eine sinnvolle Investition für deinen Arbeitgeber.

PDF downloaden!

FAQs

1. Für wen ist das Programm geeignet?

Das Programm richtet sich an Führungskräfte die erst vor kurzem in ihre Führungsrolle gestartet sind (weniger als ein Jahr Führungserfahrung) und daran interessiert sind, ihre Führungskompetenzen zu stärken, sich in ihrer beruflichen Rolle weiterzuentwickeln sowie ihren ganz eigenen, individuellen Führungsstil zu entfalten.

2. Warum sollte ich an BE(COME) A LEADER teilnehmen?

Ein gefüllter Werkzeugkasten an Führungsmethoden unterstützt dich dabei, mehr Sicherheit in deiner Rolle als Führungskraft zu gewinnen, einen individuellen Führungsstil zu entwickeln und schwierige Situationen souveräner zu meistern.

Du wirst eine Menge über dich selbst erfahren – wer du als Führungskraft bist und wer du sein willst. Deine neues Mindset und deine weiterentwickelten Fähigkeiten werden sich auch auf deine Mitarbeitenden übertragen. Und wir wissen ja: Starke Führungskräfte führen starke Teams.

3. Wann kann ich mit dem Programm starten?

Sobald du den Kurs gekauft hast, erhältst du eine E-Mail mit deinen Zugangsdaten zur Online-Akademie und kannst sofort loslegen.

4. Wie sieht der Ablauf des Programms aus?

BE(COME) A LEADER besteht aus sechs Modulen: Persönlichkeitsentwicklung, Leistungsfähigkeit, Produktivität, Mitarbeiterführung, Kommunikation und Organisation.

Jedes Modul folgt einer klaren Struktur und ist in drei Lernphasen unterteilt:


MINDSET – Du startest mit inspirierenden Expertenvideos, erhältst wertvollen Input und nimmst hilfreiche Impulse für deinen Führungsalltag mit.


DEEP DIVE – Im zweiten Schritt lernst du praxisnahe Werkzeuge kennen, die du direkt im Alltag anwenden kannst.

TRANSFER – Jetzt bist du dran: Mit dem Workbook reflektierst du, vertiefst das Gelernte und setzt es in deine persönliche Führungspraxis um.


So entwickelst du Schritt für Schritt relevante Leadership-Kompetenzen – mit klarem Fokus auf Umsetzung und nachhaltige Entwicklung.

5. Wie lange habe ich Zugriff auf die Online-Akademie?

Du hast ab dem Kaufdatum 12 Monate lang Zugriff auf alle Inhalte der Online-Akademie. So kannst du die Module in deinem eigenen Tempo durchlaufen, Inhalte wiederholen und das Gelernte nachhaltig in deinen Führungsalltag integrieren.

6. Muss ich die Milestone-Challenges machen, um den Kurs zu bestehen?

Um den Kurs erfolgreich abzuschließen, empfehlen wir dir dringend, eine Milestone-Challenge nach jeder Kernkompetenz zu bearbeiten. Obwohl das Überspringen möglich ist, raten wir davon ab, da sie einen wichtigen Bestandteil des Lernprozesses darstellen. Du kannst am Ende von jedem Modul zwischen zwei Milestone-Challenges wählen. 

7. Muss ich die Inhalte in einem bestimmten Zeitraum durcharbeiten?

Wir empfehlen dir, jedes Modul innerhalb von 2-3 Wochen zu bearbeiten, um einen kontinuierlichen Lernfortschritt zu erzielen. Du hast jedoch die volle Flexibilität, dein eigenes Lerntempo anzupassen. Die Module bauen aufeinander auf, daher empfehlen wir dir, sie in der vorgegebenen Reihenfolge zu bearbeiten. So stellst du sicher, dass du alle wichtigen Inhalte verstehst und optimal von dem Programm profitierst.

8. Wann bekomme ich mein Zertifikat?

Dein wohlverdientes Zertifikat erhältst du automatisch, sobald du alle sechs Module erfolgreich abgeschlossen hast. Auch nach Erhalt des Zertifikats hast du weiterhin vollen Zugriff auf die Lerninhalte der Online-Akademie. So kannst du dein Wissen jederzeit auffrischen oder vertiefen.

9. Was, wenn mir BE(COME) A LEADER nicht gefällt/doch nicht passt?

Mit deiner Entscheidung für BE(COME) A LEADER investierst du in deine Zukunft. Damit du dich ganz unbeschwert dafür entscheiden kannst, den Weg mit uns zu gehen, möchten wir dir ein Versprechen geben: Solltest du mit BE(COME) A LEADER nicht zufrieden sein, dann hast du innerhalb der ersten 14 Tage nach Start eine Geld-zurück-Garantie. Schick uns dafür einfach eine E-Mail an [email protected]. 

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